Lanaren bidezko ikaskuntza nabarmentzen duen prestakuntza-bide bat bilatzen baduzu, Ikas-ekinezko Heziketa Dualak aukera hori ematen du. Modalitate honen bidez, ikaskuntza enpresa baten eta ikastetxearen artean gauzatzen da, eta ikasleek lanpostu bat benetan betetzea eta ikasgelan garatzea txandakatzen dituzte.
Horregatik, Lanbide Heziketa Duala kontratu baten bidez formalizatzen da. Kontratu horrekin, ikasleek lan egindako denboraren araberako konpentsazio ekonomikoa jasotzen dute, enpresarekiko harremana estutuz eta bi aldeen inplikazioa bultzatuz. Barakaldo LHIIn badakigu Lanbide Heziketa Dualak % 91ko laneratzea duela; beraz, gure inguruko enpresekin harremanetan jarraitzen dugu, gure ikasleek modalitate hori aukeratu ahal izan dezaten.
Zergatik aukeratu LH duala?
-
Prestakuntza-modalitate horretan, benetako enpresa bateko lana eta ikasgelako jarduera txandakatzen dira, eta, beraz, lan eginez ikasten da, eta lan-mundurako zeharkako konpetentzia oso baloratuak lortzen dira.
-
Ordaindu gabeko enpresetan egiten diren praktiketan ez bezala, egindako lanagatik konpentsazio ekonomikoa jasotzen da, eta enpresak erantzukizun handiagoa du zure prestakuntza-ibilbidean; horrela, denbora gehiago ematen da benetako lan-ingurunean.
-
Lanerako zeharkako gaitasunak eta gaitasun orokorrak garatzeaz gain, enpresaren beharretara egokitutako berariazko prestakuntza jasotzen da, eta, beraz, prestakuntza amaitu ondoren lanpostuan mantentzeko aukerak areagotu egiten dira.
-
Benetako lantoki batean eskuratutako gaitasunak hobeto baloratzen dituzte enpresek, eta, beraz, laneratzea handiagoa da.